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让人才成就组织
让组织成就人才

我们以人为本，建立健全现代人力资源管理制度，搭建企业员工沟通平台。我们关注每一位员工的现在、发展和未来。我们秉承人尽其才、才尽其用的用人理念，打造学习型组织，为每一位员工提供畅通的晋升通道和发展空间；提供多样化的学习和培训机会，使员工在工作中不断提升，期待员工与公司共同进步；从新员工入职，到后备人才培养，从生产一线到技术菁英，我们不断完善满足海门基地经营战略目标发展的人才保障体系，让人才成就组织、让组织成就人才。

人才
人才
人才是第一生産力，是企业发展的根本
公司重视人才，惟才是用，量才是用
公司鼓励人才充分发挥潜能，实现价值
人才是第一生産力，是企业发展的根本
公司重视人才，惟才是用，量才是用
公司鼓励人才充分发挥潜能，实现价值
核心价值观
核心价值观
公司尊崇人才，但不提倡个人英雄主义；
团队永远是公司发展的主要推动力和智力源泉。
公司尊崇人才，但不提倡个人英雄主义；
团队永远是公司发展的主要推动力和智力源泉。
和谐
和谐
协同效应及和谐的内外部环境是企业发展的重要保证；
人力资源管理的目标之一就是要创造和谐的劳资关系、上下关系及内外部关系。
协同效应及和谐的内外部环境是企业发展的重要保证；
人力资源管理的目标之一就是要创造和谐的劳资关系、上下关系及内外部关系。
发展
发展
实现企业的可持续发展是员工的责任，保证员工的发展
幷共享公司的发展成果是企业发展的必然选择。
实现企业的可持续发展是员工的责任，保证员工的发展
幷共享公司的发展成果是企业发展的必然选择。